{"id":461,"date":"2021-04-21T06:58:36","date_gmt":"2021-04-21T04:58:36","guid":{"rendered":"https:\/\/themesvila.com\/themes-wp\/safar\/?p=461"},"modified":"2023-01-28T19:51:44","modified_gmt":"2023-01-28T18:51:44","slug":"podroze-sluzbowe","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.orpheusbt.com\/index.php\/2021\/04\/21\/podroze-sluzbowe\/","title":{"rendered":"Podr\u00f3\u017ce s\u0142u\u017cbowe"},"content":{"rendered":"\t\t<div data-elementor-type=\"wp-post\" data-elementor-id=\"461\" class=\"elementor elementor-461\">\n\t\t\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-2bbfd75a elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"2bbfd75a\" data-element_type=\"section\" data-e-type=\"section\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-top-column elementor-element elementor-element-3ce5159d\" data-id=\"3ce5159d\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-3ca04721 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"3ca04721\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"sc-1mskw74-0 sc-gjrdwg-0 crMPrf sc-11339vk-0 jspCBp\"><div class=\"sc-6eosvx-0 ktbksZ\"><div class=\"sc-1mskw74-0 sc-gjrdwg-0 jdZLPD\"><div class=\"sc-1mskw74-0 sc-19abynw-0 gTiUVs\"><div class=\"sc-1mskw74-0 sc-7eqdwf-0 sc-24u8x8-0 iUCUMN\"><h4 style=\"text-align: justify;\">Podr\u00f3\u017ce s\u0142u\u017cbowe i delegacje s\u0105 coraz cz\u0119stsz\u0105 praktyk\u0105 w wielu firmach. Coraz ch\u0119tniej wysy\u0142amy pracownik\u00f3w, aby dzielili si\u0119 do\u015bwiadczeniami z zespo\u0142em z innego oddzia\u0142u lub szkolili swoje umiej\u0119tno\u015bci na konferencjach. To tak\u017ce spos\u00f3b na pozyskanie nowych klient\u00f3w lub ustalenie zasad wsp\u00f3\u0142pracy mi\u0119dzy partnerami. Jak zorganizowa\u0107 podr\u00f3\u017c s\u0142u\u017cbow\u0105, aby by\u0142a efektywna i bezpieczna?<\/h4><p>\u00a0<\/p><\/div><figure class=\"sc-1mskw74-0 sc-ah7wm2-1 bcrgNY\"><div class=\"sc-1mskw74-0 sc-ah7wm2-2 inZYjO\"><img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" class=\"sc-ah7wm2-3 iZStgW\" src=\"https:\/\/v.wpimg.pl\/QUJDREVGfjQrJiR2eTxzIWh-cCw_ZX13P2ZoZ3lwaWEyaz8qOCIoez00MSE4aSE5ZS19LXlwZHolNisiYnVlZXt1fC8mIHMo\" srcset=\"https:\/\/v.wpimg.pl\/QUJDREVGfjQrJiR2eTxzIWh-cCw_ZX13P2ZoZ3lxY2Eyaz8qOCIoez00MSE4aSE5ZS19LXlwZHolNisiYnVlZXt1fC8mIHMo 624w,https:\/\/v.wpimg.pl\/QUJDREVGfjQrJiR2eTxzIWh-cCw_ZX13P2ZoZ3lwaWEyaz8qOCIoez00MSE4aSE5ZS19LXlwZHolNisiYnVlZXt1fC8mIHMo 784w\" alt=\"Praca w delegacji - jak zorganizowa\u0107 podr\u00f3\u017c s\u0142u\u017cbow\u0105 dla pracownik\u00f3w\" width=\"780\" height=\"520\" \/><\/div><\/figure><\/div><\/div><\/div><aside class=\"sc-1mskw74-0 sc-utz9qh-0 hZEUHj\" role=\"complementary\"><div class=\"sc-1mskw74-0 hrzalK\"><div class=\"bGLscpud sc-i2doh5-0 dndViW vo92c64 g2kockl\"><div>\u00a0<\/div><\/div><\/div><\/aside><\/div><div class=\"sc-1mskw74-0 sc-gjrdwg-0 hVCcDo\"><div class=\"sc-1mskw74-0 sc-19abynw-0 sc-17cde11-1 jAmqDl\"><div class=\"sc-1mskw74-0 sc-gjrdwg-0 crMPrf\"><aside class=\"sc-1mskw74-0 sc-utz9qh-0 QmefS\" role=\"complementary\"><div class=\"sc-1mskw74-0 sc-1shdzyk-0 hhHzyH sc-17cde11-0 jkIntX\"><div class=\"sc-1mskw74-0 sc-1h8o5fj-0 ceqsXK\"><div id=\"fb-like-btn\"><div class=\"fb-like fb_iframe_widget\" data-href=\"https:\/\/www.facebook.com\/portal.Moneypl\" data-layout=\"button_count\" data-action=\"like\">\u00a0<\/div><\/div><\/div><\/div><\/aside><div class=\"sc-1mskw74-0 sc-19abynw-0 cqOCGs\"><article class=\"sc-1mskw74-0 sc-19abynw-0 Zqypa\"><div class=\"sc-1mskw74-0 sc-7eqdwf-0 sc-1fanasd-0 bbIjFG\"><h4>\u00a0<\/h4><h4>Podr\u00f3\u017c s\u0142u\u017cbowa a w delegacji \u2013 czym si\u0119 od siebie r\u00f3\u017cni\u0105?<\/h4><\/div><div class=\"sc-1mskw74-0 sc-7eqdwf-0 sc-1fanasd-0 bbIjFG sc-1kwzqcy-0 ckLauT\"><p>Mi\u0119dzy poj\u0119ciem delegacji a podr\u00f3\u017cy s\u0142u\u017cbowej istnieje wiele r\u00f3\u017cnic, maj\u0105cych wp\u0142yw na spos\u00f3b organizacji wyjazdu zwi\u0105zanego z prac\u0105. Oddelegowanie wi\u0105\u017ce si\u0119 z wys\u0142aniem pracownika do pracy w innym miejscu, ni\u017c zosta\u0142o okre\u015blone w jego umowie o prac\u0119. Taka sytuacja mo\u017ce mie\u0107 miejsce, gdy np. przydziela si\u0119 danego specjalist\u0119 do oddzia\u0142u w innym mie\u015bcie po to, by skoordynowa\u0142 prac\u0119 zespo\u0142u lub przekaza\u0142 swoj\u0105 wiedz\u0119. Wymaga to podpisania aneksu do umowy.<\/p><\/div><div class=\"sc-1mskw74-0 sc-7eqdwf-0 sc-1fanasd-0 bbIjFG sc-1kwzqcy-0 ckLauT\"><p>Podr\u00f3\u017c s\u0142u\u017cbowa to po prostu wyjazd zlecony przez pracodawc\u0119. Mo\u017ce on np. wi\u0105za\u0107 si\u0119 z konferencj\u0105 w innym mie\u015bcie lub kraju. Podr\u00f3\u017c s\u0142u\u017cbowa jest poleceniem skierowanym do pracownika. Dla zachowania wi\u0119kszej formalno\u015bci mo\u017cna nawet w tym wypadku sporz\u0105dzi\u0107 pismo, w kt\u00f3rym zawarty b\u0119dzie cel, termin oraz miejsce takiego wyjazdu. Zalicza si\u0119 go do obowi\u0105zk\u00f3w s\u0142u\u017cbowych.<\/p><\/div><div class=\"sc-1mskw74-0 cNUsuV\"><div class=\"bGLscpsT sc-i2doh5-0 bgopVo d2o3aw0 g2kockl dtg1wsl\"><div>\u00a0<\/div><\/div><\/div><div class=\"sc-1mskw74-0 sc-7eqdwf-0 sc-1fanasd-0 bbIjFG sc-1kwzqcy-0 ckLauT\"><p>Zgodnie z Rozporz\u0105dzeniem Ministra Pracy i Polityki Spo\u0142ecznej pracownik otrzymuje zwrot pewnych poniesionych podczas podr\u00f3\u017cy s\u0142u\u017cbowej koszt\u00f3w. Warto mie\u0107 je na uwadze podczas organizacji oraz poinformowa\u0107 zainteresowane osoby o zasadach finansowania. Stawki tzw. diet podr\u00f3\u017cnych mog\u0105 zmienia\u0107 si\u0119 co roku. W 2018 roku wynosz\u0105 one 30 z\u0142 przy pe\u0142nej diecie, 45 z\u0142 przy rycza\u0142cie za nocleg i 6 z\u0142 przy rycza\u0142cie za transport. Pe\u0142na dieta obowi\u0105zuje, je\u015bli podr\u00f3\u017c trwa minimum 12 godzin. Wysoko\u015b\u0107 finansowania podr\u00f3\u017cy zagranicznych zale\u017cy od kraju, do jakiego udaje si\u0119 pracownik.<\/p><p>\u00a0<\/p><\/div><div class=\"sc-1mskw74-0 sc-7eqdwf-0 sc-1fanasd-0 bbIjFG\"><h4>Praca w delegacji lub podr\u00f3\u017cy s\u0142u\u017cbowej \u2013 jak j\u0105 zorganizowa\u0107?<\/h4><\/div><div class=\"sc-1mskw74-0 sc-7eqdwf-0 sc-1fanasd-0 bbIjFG sc-1kwzqcy-0 ckLauT\"><p>Podstaw\u0105 dobrze zorganizowanej podr\u00f3\u017cy s\u0142u\u017cbowej lub delegacji jest umiej\u0119tne planowanie, kt\u00f3re na samym pocz\u0105tku zak\u0142ada ustalenie celu wyjazdu. Podczas delegowania pracownika musimy jasno przekaza\u0107 mu jego obowi\u0105zki oraz zapewni\u0107 nocleg i transport. Najlepiej wybra\u0107 hotel, z kt\u00f3rego \u0142atwo b\u0119dzie mu dotrze\u0107 na miejsce np. konferencji lub do drugiego oddzia\u0142u firmy. Warto wcze\u015bniej sprawdzi\u0107 warunki noclegowe oraz zadba\u0107 o to, aby pok\u00f3j pozwala\u0142 na komfortow\u0105 prac\u0119 oraz odpoczynek po wype\u0142nieniu obowi\u0105zk\u00f3w. Pracownik musi zosta\u0107 poinformowany odpowiednio wcze\u015bnie o wszystkich terminach: wyjazdu i przyjazdu na miejsce, powrotu do miejsca zamieszkania, dodatkowych spotka\u0144 czy godzin, w kt\u00f3rych odbywa si\u0119 konferencja czy szkolenie. Jak jeszcze powinno si\u0119 przygotowa\u0107 pracownika na podr\u00f3\u017c s\u0142u\u017cbow\u0105?<\/p><p>\u00a0<\/p><\/div><div class=\"sc-1mskw74-0 sc-7eqdwf-0 sc-1fanasd-0 bbIjFG\"><h4>Podr\u00f3\u017c s\u0142u\u017cbowa \u2013 jak przygotowa\u0107 do niej pracownik\u00f3w?<\/h4><\/div><div class=\"sc-1mskw74-0 sc-7eqdwf-0 sc-1fanasd-0 bbIjFG sc-1kwzqcy-0 ckLauT\"><p>Je\u015bli podr\u00f3\u017c s\u0142u\u017cbowa lub delegacja ma by\u0107 efektywna i przynie\u015b\u0107 zamierzony efekt \u2013 np. podniesienie umiej\u0119tno\u015bci, przekazanie wiedzy czy doj\u015bcie do kompromisu z partnerem biznesowym lub klientem \u2013 pracownik przede wszystkim musi zna\u0107 jej cel oraz wiedzie\u0107, jakie s\u0105 jego obowi\u0105zki. Pami\u0119tajmy o dostarczeniu mu wszystkich niezb\u0119dnych dokument\u00f3w czy wyposa\u017ceniu w odpowiednie do charakteru podr\u00f3\u017cy sprz\u0119ty. Firmowy telefon, laptop czy tablet pozwol\u0105 nie tylko na swobodny kontakt, ale te\u017c prac\u0119 poza biurem. Warto te\u017c ju\u017c na wst\u0119pie poprosi\u0107 o sprawozdanie z konferencji czy spotka\u0144 oraz raport efekt\u00f3w pracy.<\/p><\/div><div class=\"sc-1mskw74-0 cNUsuV\"><div class=\"bGLscpsZ sc-i2doh5-0 oqWDU hq3vud3 g2kockl dtg1wsl\"><div class=\"bGLsgDnx\"><div class=\"bGLshomB\"><div>\u00a0<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><div class=\"sc-1mskw74-0 sc-7eqdwf-0 sc-1fanasd-0 bbIjFG sc-1kwzqcy-0 ckLauT\"><p>Pracownik powinien wiedzie\u0107 te\u017c o sposobie finansowania koszt\u00f3w podr\u00f3\u017cy, stawkach jakie mu przys\u0142uguj\u0105. Jeszcze przed wyjazdem najlepiej wyja\u015bni\u0107 wszelkie w\u0105tpliwo\u015bci. Warto te\u017c podczas rozmowy organizacyjnej zaznaczy\u0107, co nie wchodzi w sk\u0142ad diety podr\u00f3\u017cnej.<\/p><\/div><div class=\"sc-1mskw74-0 sc-7eqdwf-0 sc-1fanasd-0 bbIjFG sc-1kwzqcy-0 ckLauT\"><p>Cz\u0119sto zapominamy te\u017c, aby uczuli\u0107 pracownika na zagro\u017cenia, jakie mog\u0105 pojawi\u0107 si\u0119 podczas podr\u00f3\u017cy. B\u0119d\u0105c w delegacji, pracujemy w miejscach publicznych: salach konferencyjnych i wyk\u0142adowych, kawiarniach i restauracjach, dworcach, lotniskach czy hotelowym holu. Odbieramy s\u0142u\u017cbowe maile na smartfonie, przegl\u0105damy dokumenty na tablecie lub wykonujemy obowi\u0105zki na laptopie. W ten spos\u00f3b nara\u017camy si\u0119 na tzw. snooping, czyli wzrokow\u0105 kradzie\u017c danych. Nie zdajemy sobie sprawy, \u017ce wystawiamy informacje \u2013 cz\u0119sto poufne \u2013 na widok os\u00f3b postronnych. W\u015br\u00f3d nich mo\u017ce znale\u017a\u0107 si\u0119 przest\u0119pca, kt\u00f3ry je wykorzysta. Z jakimi konsekwencjami mo\u017ce si\u0119 to wi\u0105za\u0107? Jak zabezpieczy\u0107 pracownika, kt\u00f3ry pracuje w podr\u00f3\u017cy?<\/p><p>\u00a0<\/p><\/div><div class=\"sc-1mskw74-0 cNUsuV\"><div class=\"bGLscpta sc-i2doh5-0 oqWDU tgpd9cn g2kockl dtg1wsl\"><div class=\"bGLsgDny\"><div>\u00a0<\/div><\/div><\/div><\/div><div class=\"sc-1mskw74-0 sc-7eqdwf-0 sc-1fanasd-0 bbIjFG\"><h4>Praca w podr\u00f3\u017cy \u2013 spraw, aby by\u0142a bezpieczna?<\/h4><\/div><div class=\"sc-1mskw74-0 sc-7eqdwf-0 sc-1fanasd-0 bbIjFG sc-1kwzqcy-0 ckLauT\"><p>Wyciek danych mo\u017ce nie tylko zagrozi\u0107 interesom firmy, ale te\u017c spowodowa\u0107 konsekwencje prawne. 25 maja 2018 roku zmieni\u0142y si\u0119 zasady polskiej ustawy o ochronie danych osobowych GIODO. Obowi\u0105zywa\u0107 zacz\u0119\u0142o Rozporz\u0105dzenie Og\u00f3lne o Ochronie Danych Osobowych (RODO), zgodnie z kt\u00f3rym ka\u017cdy podmiot, kt\u00f3ry przetwarza dane osobowe, musi zadba\u0107 o ich bezpiecze\u0144stwo. Zak\u0142ada ono ochron\u0119 techniczn\u0105 przed: zniszczeniem, nieuprawnion\u0105 zmian\u0105 i dost\u0119pem, jak r\u00f3wnie\u017c okre\u015bla prawo osoby fizycznej do zarz\u0105dzania swoimi danymi, kt\u00f3re traktowane maj\u0105 by\u0107 jak jej dobro. Oznacza to, \u017ce firma ma pe\u0142n\u0105 odpowiedzialno\u015b\u0107 za wszelkie dane osobowe, jakimi rozporz\u0105dza. Je\u015bli nie b\u0119dzie ich chroni\u0107, grozi jej odpowiedzialno\u015b\u0107 finansowa. Kary mog\u0105 wynie\u015b\u0107 a\u017c 20 mln Euro lub 4% przychodu z poprzedniego roku.<\/p><\/div><div class=\"sc-1mskw74-0 sc-7eqdwf-0 sc-1fanasd-0 bbIjFG sc-1kwzqcy-0 ckLauT\"><p>Je\u015bli wi\u0119c chcemy ustrzec si\u0119 przed takimi konsekwencjami, powinni\u015bmy wprowadzi\u0107 w swojej firmie zasady dotycz\u0105ce ochrony danych osobowych oraz przeprowadzi\u0107 szkolenie dla pracownik\u00f3w. Przed wszelkimi wyjazdami s\u0142u\u017cbowymi nale\u017cy te\u017c szczeg\u00f3lnie uczuli\u0107 pracownik\u00f3w na niebezpiecze\u0144stwo kradzie\u017cy wzrokowej. Powinien on by\u0107 \u015bwiadomy zagro\u017cenia, kt\u00f3re mo\u017ce czyha\u0107 na niego w ka\u017cdym miejscu publicznym oraz zwraca\u0107 uwag\u0119 na swoje otoczenie. Wa\u017cne te\u017c, aby nie zostawia\u0142 on niezablokowanego komputera oraz nie korzysta\u0142 z niezabezpieczonych sieci Wi-Fi.<\/p><\/div><div class=\"sc-1mskw74-0 sc-7eqdwf-0 sc-1fanasd-0 bbIjFG sc-1kwzqcy-0 ckLauT\"><p>Dost\u0119p do informacji o niebezpiecze\u0144stwach oraz szkolenia mog\u0105 jednak nie wystarczy\u0107. W podr\u00f3\u017cy cz\u0119sto trudno odci\u0105\u0107 si\u0119 od os\u00f3b postronnych. Dlatego najlepiej wyposa\u017cy\u0107 swoich pracownik\u00f3w w specjalne zabezpieczenia na urz\u0105dzenia przeno\u015bne: smartfony, tablety, laptopy. Wysok\u0105 skuteczno\u015b\u0107 wykazuj\u0105 filtry prywatyzuj\u0105ce, kt\u00f3re przykleja si\u0119 na ekran. Nie zaburzaj\u0105 one widzenia na wprost, ale sprawiaj\u0105, \u017ce kto\u015b patrz\u0105cy pod k\u0105tem, zobaczy tylko czarn\u0105 lub z\u0142ot\u0105 powierzchni\u0119. Mo\u017cna je bez problemu zabra\u0107 ze sob\u0105 w podr\u00f3\u017c, w razie konieczno\u015bci przyklei\u0107 lub odklei\u0107 od urz\u0105dzenia. To jedyne tak skuteczne narz\u0119dzie, kt\u00f3re mo\u017cna wykorzysta\u0107 dla zabezpieczenia przed kradzie\u017c\u0105. Warto, aby zawsze znalaz\u0142o si\u0119 w wyposa\u017ceniu pracownika w delegacji lub podr\u00f3\u017cy s\u0142u\u017cbowej.<\/p><\/div><\/article><\/div><\/div><\/div><\/div>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Podr\u00f3\u017ce s\u0142u\u017cbowe i delegacje s\u0105 coraz cz\u0119stsz\u0105 praktyk\u0105 w wielu firmach. Coraz ch\u0119tniej wysy\u0142amy pracownik\u00f3w, aby dzielili si\u0119 do\u015bwiadczeniami z zespo\u0142em z innego oddzia\u0142u lub szkolili swoje umiej\u0119tno\u015bci na konferencjach. To tak\u017ce spos\u00f3b na pozyskanie [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":626,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[37,34,35],"tags":[29,27,28,20],"class_list":["post-461","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-na-miare","category-sluzbowe","category-wycieczki","tag-firmowe","tag-podroze","tag-sluzbowe","tag-travel"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.orpheusbt.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/461","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.orpheusbt.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.orpheusbt.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.orpheusbt.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.orpheusbt.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=461"}],"version-history":[{"count":13,"href":"https:\/\/www.orpheusbt.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/461\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":632,"href":"https:\/\/www.orpheusbt.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/461\/revisions\/632"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.orpheusbt.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/626"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.orpheusbt.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=461"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.orpheusbt.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=461"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.orpheusbt.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=461"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}